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導(dǎo)讀大部分上班族天天喊著“心好累”,長期在競爭激烈、高壓緊張的工作狀態(tài)下,人的精神很容易就出現(xiàn)懈怠,甚至是出現(xiàn)不想上班的情緒,這就是一種心理疲勞的表現(xiàn)。對于白領(lǐng)這種經(jīng)常性的疲勞,要怎么調(diào)節(jié)自己的心理,達(dá)到重新對工作充滿熱情的狀態(tài)呢?...
1、過于追求完美。具有此類認(rèn)知方式的人,什么都必須做得恰到好處,不容許有半點(diǎn)閃失。
2、以偏概全。僅根據(jù)某個(gè)細(xì)節(jié)或非核心的部分信息便對自己、他人或某個(gè)事件做總體評價(jià)、下結(jié)論。
3、自我中心。思考問題、說話、做事都是從“我”出發(fā),其他人也應(yīng)該以“我”為中心,考慮到“我”的需要和感受,難于理解別人為什么會(huì)有跟自己不同的想法。
4、固著、固執(zhí)思維。過于糾結(jié)某一事件或人生某一時(shí)段,心理行為難以同年齡相協(xié)調(diào)。
5、負(fù)性思維。具有這種認(rèn)知方式的人,缺乏客觀性,對人對事不能全面地思考和分析,腦海里充斥著各種負(fù)性暗示,對自己感到消極、悲觀,比如“我無能”、“我無用”、“無望”、“沒有人會(huì)真心喜歡我”等。